impresa moderna

Ogni vita è un impresa, nel senso di prendere dentro di sé, iniziare a fare in connessione ad un intento. La parola ‘moderna’ invece pone l’accento sul modo idoneo rispetto all’epoca, al contesto e alle possibilità che offrono nel realizzare il proprio intento è progetto di vita. Ogni vita è preziosa e collabora alla vita dell’intero organismo sociale. Il bene di ognuno contribuisce al bene più ampio. Realizzarlo è un processo in costante divenire ed è il fine a cui ognuno tende.

CHI SONO

Mi chiamo Simonetta Marenzi e svolgo la professione di counselor e coach aziendale e relazionale e di operatore olistico. Ciò che mi Anima è il favorire in ogni sfera della vita la manifestazione dell’Armonia, della Bellezza, della dignità e dell’abbondanza. Sono iscritta all’Associazione A.N.Co.Re con il codice n.512 e all’E.N.P.A.C.O. come Operatore Olistico Trainer cod. POP-11FVG-T e Counselor Olistico Trainer cod. PCO-34FVG-T e Coch Trainer cod. COA-01FVG-T. Professionista di cui alla legge 4 del 14/01/2013.

All’esperienza lavorativa maturata in contesti aziendali con incarichi di gestione e coordinamento del personale, unisco la formazione e l’esperienza maturate in campo umanistico ed in particolare la formazione in coaching e in counseling psicosintetico, la formazione in costellazioni familiari e ad indirizzo immaginale ed animico-spirituali, la comunicazione non violenta, l’Hatha e Raja yoga, le tecniche di meditazione e visualizzazione ed altre tecniche olistiche. Utilizzo un metodo ed un approccio che tenga conto della necessità e tipologia del cliente utilizzando le diverse tecniche e strumenti acquisiti e che vengono applicati sia nel lavoro individuale che gruppale, al fine di favorire la piena espressione delle potenzialità e talenti degli individui in ogni contesto e sfera della vita.

Avendo lavorato per molti anni all’interno di aziende commerciali ed industriali, in ambito amministrativo e finanziario e come coordinatore del personale conosco le difficoltà e le problematiche che imprenditori e i loro collaboratori devono affrontare, e l’importanza di creare una buona sinergia all’interno del team.I corsi che organizzo per lavoratori e imprese consentono di lavorare contemporaneamente sia sul piano cognitivo ma anche esperienziale su temi importanti per lo sviluppo delle potenzialità dei team e delle imprese quali: comunicazione assertiva ed efficace, team building e teaming, processo decisionale e problem solving, gestione dei conflitti, self leadership e leadership, imprenditorialità etc.

ECONOMIA OLISTICA

Da anni mi occupo di divulgare una visione olistica dell’economia. Che cosa intendo per “economia olistica?”   “Economia” deriva dal greco “oikos” (casa) e “nomia” (norma), ossia fa riferimento alle norme, usi e consuetudini con cui si amministra una casa.  Olistica deriva da “Olos” che significa tutto, intero.  Consideriamo ora la casa  in senso generico, intesa come struttura, ma anche azienda o comunità, che accoglie in sé più soggetti che sono in relazione tra loro in modi diversi e che hanno bisogni da soddisfare e risorse e abilità da offrire. La relazione tra le diverse parti e le varie priorità sono determinate dalle norme e consuetudini vigenti in quella casa-contesto.  Ecco che l’economia, in senso più ampio ed etimologico ha quindi a che fare con quell’intreccio di rapporti tra bisogni, risorse, abitudini, desideri  e volontà diverse che vengono regolate e amministrate in base alle norme, usi e consuetudini vigenti in un dato contesto. Mentre per “olistica” si intende qui il prestare attenzione non solo alle singole parti del sistema ma anche alle dinamiche  che ne regolano l’organizzazione, la relazione ed il movimento verso la realizzazione degli obiettivi.  Utilizzare un approccio  olistico e sistemico significa prestare attenzione alle dinamiche che operano all’interno di una realtà molteplice quale è un’azienda, una città o una comunità di persone per trovare il modo più idoneo per quella specifica impresa e realtà a compiere i passaggi necessari per la realizzazione delle sue massime potenzialità.

L’approccio che utilizzo integra lavori individuali e/o di gruppo, a seconda delle necessità e tematiche e integra tecniche e strumenti di counseling e coaching ad indirizzo Psicosintetico, tecniche sistemiche e di consapevolezza corporea-emozionale a seconda dei casi, delle necessità e tematiche.

ATTIVITA’ E COLLABORAZIONI

Incontri individuali di Counseling e coaching in presenza e on line.

Conduco incontri individuali e di gruppo, anche on line su tematiche relazionali, amicali, affettive, professionali e di gestione d’impresa e del denaro

ISTITUTO INTERNAZIONALE DI PSICOSINTESI EDUCATIVA

Dal 2016 ho iniziato a collaborare con l’Istituto come tutor di una delle classi presso la sede di Conegliano (TV) e in qualità di docente presso sedi diverse.

IAL FVG ed ENAIP 

Ho condotto seminari destinati a lavoratori della grande distribuzione, logistica, turismo, settore informatico, crocieristico su temi legati alla comunicazione in azienda, gestione ruoli, timing, problem solving, autoimprenditorialità, ricerca attiva del lavoro, leadership creativa e situazionale, gestione stress etc. I moduli sono di tipo teorico esperienziale ed includono esercizi, simulazioni, visione filmati, role playing ed hanno come focus il favorire la collaborazione ed il coordinamento tra le parti, la comunicazione e l’empowerment dei singoli e dell’organizzazione.

LO YOGA

Conduco incontri individuali e di gruppo di Hatha Yoga e mindfulness per persone di diverse età ed abilità integrando tale pratica con tecniche respiratorie, meditative e di visualizzazione e con tecniche di coaching e counseling. Un vero e proprio percorso olistico che integra movimento corporeo, consapevolezza emozionale e focalizzazione mentale sugli obiettivi che si desiderano realizzare. Un processo di espansione e sviluppo della consapevolezza e coscienza su tutti i piani come presupposto per l’espressione e la realizzazione di Sé in ogni sfera di vita. Attraverso il lavoro e la pratica svolta durante gli incontri individuali le persone imparano a conoscere il proprio corpo e la propria anima, e lo specifico linguaggio che adottano nelle diverse situazione di vita, per riuscire ad attivare risposte nuove più coerenti alle proprie necessità e potenzialità latenti.

COUNSELING TANATOLOGICO e ANIMA-AZIONE

Ho collaborato per molti anni con strutture per anziani, sia in case di riposo che case protette dove ho avuto modo di proporre attività di Anima – azione e incontri individuali e di gruppo con anziani di diverse età e gradi di abilità. Il lavoro era finalizzato al facilitare il loro inserimento e permanenza in struttura e per accompagnarli nell’elaborare questa importante fase del ciclo di vita e il tema della morte. Aiutare la famiglia e l’anziano a pacificare gli eventuali conflitti permette un distacco sereno che riempirà il vuoto in chi resta e favorisce una morte serena per l’anziano: Proprio perché stiamo parlando di relazione questo risultato è possibile lavorando anche con una sola delle due parti.

PUBBLICAZIONI

La lunga crisi economica finanziaria e politica che il mondo sta attraversando è il riflesso di un modello culturale e sociale che ha svuotato di senso e significato la vita, riducendola ad un processo di produzione, distribuzione e consumo fine a sé stesso. Tutto ciò ha portato ad una crisi delle coscienze, sia a livello individuale che sociale. Per favorire uno sviluppo evolutivo in ogni sfera della vita occorre comprendere il collegamento esistente tra l’Anima, l’economia ed il denaro e la loro reciproca influenza sul comportamento individuale. e sul mercato globale.

Questo il link dove trovare il libro:

http://www.edizioniilciliegio.com/…/lanima-delleconomia-e-l…

E-book “Una via possibile: proposte per un’economia olistica e sostenibile”

http://www.area51editore.com/negozio/una-via-possibile.

Ogni modello economico, sociale, politico e finanziario, può esistere se c’è un numero sufficientemente grande di persone che lo condivide e vi dà fiducia. Ogni modello si basa su un’immagine, una storia che giustifichi e convalidi il modello stesso. Ma se la storia che regge l’attuale modello non fosse più adeguata alle nuove esigenze sociali ed evolutive dell’uomo? Persistere diventa inefficace o addirittura dannoso. Per iniziare a scrivere una nuova storia occorre prima chiarire i punti chiave.

E-Book: Comunicare al Front Office. http://www.area51editore.com/negozio/comunicare-al-front-office

Un e-book che propone esercizi semplici, da svolgere da soli o in coppia, per migliorare le proprie capacità e abilità di comunicare e per favorire la sinergia nei gruppi di lavoro.

INTERVISTA RADIOFONICA DEL 02/07/2019 (visibile su FB)

Intervista radio del 26 novembre 2019 sul “Benessere in impresa”https://www.facebook.com/RadioVoceDellaSperanzaConegliano/videos/763085934115233/

Benessere a 360 ° – In questa puntata si parla di benessere in azienda con Simonetta Marenzi, counselor e coach in Psicosintesi e formatrice aziendale. Conduce in studio Frediana Ramus.

Conferenza zoom del 26 aprile 2020 sul tema “Dallo sviluppo di sè allo sviluppo sociale e di popoli”.

 I PARTE CONFERENZA ZOOM DEL 21 MAGGIO 2020 DAL TITOLO “ARMONIA E DENARO” ORGANIZZATA DALL’ISTITUTO INTERAZIONALE DI PSICOSINTESI EDUCATIVA DI VERONA.